Chākan Le Développement personnel renvoie à toutes les activités proposant de développer une connaissance de soi, de valoriser ses talents et potentiels, de travailler à une meilleure qualité de vie, et à la réalisation de ses aspirations et de ses rêves.

Peristéri L’équipe d’APPROCHES Business Consulting vous accompagne à établir un nouvelle base de relation contractuelle de travail.

  • D’un côté, l’entreprise doit admettre que le développement personnel crée de la valeur : « la performance du marché ne découle pas de la sagesse omnipotente des dirigeants mais de l’initiative, de la créativité et des compétences de tous les employés ».
  • D’autre part, les employés doivent reconnaître que leur travail inclut à part entière cette notion de développement personnel et ainsi « embrasse la force vive de l’apprentissage continu et du développement personnel. »

Les programmes de développement personnel en entreprise sont :

  • Soit des programmes pour motiver les employés et créer des bonnes conditions de travail,
  • Soit l’investissement stratégique de développement personnel pour améliorer le capital humain.

Notre équipe est constituée de consultants, formateurs, coachs certifiés et psychologues.

Dans un constant souci de pédagogie, ces-derniers savent allier rigueur et innovation en participant régulièrement à des travaux de collaborations avec des chercheurs et développeurs. En ce sens, APPROCHES Business Consulting peut ainsi être considéré comme un lieu qualifié d’accompagnement personnel.